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在十一來臨之及，奧特拓展公司為了“迎國慶”組織一次為期一日的拓展訓練，快樂的時光是短暫的，蘊涵的意義卻是深遠的。短短{yt}的時間里，成員團結(jié)一致、協(xié)同作戰(zhàn)，圓滿完成了高空斷橋、水上蕩木橋、信任背摔、穿越電網(wǎng)、有軌電車、畢業(yè)墻等一系列拓展項目。
印象最深的是信任摔，有軌電車，畢業(yè)墻這些項目，因為這些項目是要靠全體員工共同來完成的，足以體現(xiàn)了“團結(jié)就是力量”的團隊精神。
信任背摔，是站在1.5米高的平臺上，身體向后倒下，其他隊員按照規(guī)定動作將摔下來的隊員接住，是考驗團隊的信任、克服恐懼心理的項目。在日常工作中也一樣，只有充分相信自己和同事的能力，才能更好的完成工作。
有軌電車（同心同行）：是全體隊員站在兩塊木板上，雙手拉住提拉繩，統(tǒng)一口令和步伐前進，在規(guī)定的時間內(nèi)走過一段20米長的歷程。培養(yǎng)學員在困難中如何進行合理的分工，默契的團隊協(xié)調(diào)配合來完成共同的任務目標，鍛煉學員的領導能力，學會用長遠眼光看待問題，盡快適應不斷變化的環(huán)境，跟上事物的發(fā)展步伐。！
畢業(yè)墻：通過加強團隊建設來解決組織績效問題是適應社會發(fā)展的必然趨勢，加強團隊建設的關鍵在于培養(yǎng)團隊意識、形成團隊責任感、增強團隊力量。培養(yǎng)學員的組織溝通協(xié)調(diào)能力，萬眾一心，面對危機，共同體驗相依共存的團隊精神，增進個人對團隊力量的認識，開發(fā)自我潛能，激勵個人對團隊的奉獻精神。
“本次拓展訓練不像公司里有上下領導級之分，老人孩子之分，你們現(xiàn)在就是一個團隊，在這里你們都是平等。”公司負責人沈作榮說。他也參加了這次活動，放下平日嚴肅的表情和員工們打成一片，平日不在一個部門的員工們?yōu)榱送瓿尚湃嗡?、有軌電車、畢業(yè)墻這些項目，積極配合、目標一致、互相信任、團結(jié)協(xié)作。
經(jīng)過這次拓展訓練，相信團隊意識、合作精神已在每個員工心里根深蒂固了。
拓展訓練是短暫的，但是給每位工作人員都留下了深刻的啟示，成員之間的了解、信任和交流，團隊協(xié)作、合理統(tǒng)籌、超越自我！正如拓展培訓的教練員所說的一句話：“斷橋一小步，人生一大步”，每一位參加的隊員都在心理和體力上實現(xiàn)了突破。相信在今后的工作中將不斷創(chuàng)造出新的成果。
拓展培訓不僅是自我挑戰(zhàn)，團隊協(xié)作，更應該是一種精神激勵。