轉(zhuǎn)讓商學院有限公司要求  徐先生
培訓類商學院的變更要求


商學院本質(zhì)上是持續(xù)科學的人才培養(yǎng)體系，探索優(yōu)于個人的成長，建立人才梯隊，做到激勵、控制和賦能，把工作的過程當作培養(yǎng)的戰(zhàn)場?，F(xiàn)各類公司都陸續(xù)成立各自的商學院，以便于企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng){yx}人才，以供企業(yè)團隊發(fā)展。在當今的市場大趨勢下，企業(yè)內(nèi)訓，內(nèi)培比員工自身帶有各項{yx}技能都重要，各個企業(yè)均重視起這點，日后這類商學院公司對于人才的培養(yǎng)，團隊的建設(shè)是不可或缺的一環(huán)。



我公司現(xiàn)一家商學院公司轉(zhuǎn)讓：

·國某商學院（廣州）有限公司

2019年成立

公司架構(gòu)清晰

隨時可配合進行股權(quán)變更

經(jīng)營范圍包含培訓項目

可在其他地區(qū)設(shè)立分公司


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北京新思路企業(yè)服務(wù)有限公司

北京市朝陽區(qū)建外SOHO西區(qū)16號樓2202室

企業(yè)服務(wù)專業(yè)團隊 竭誠為您服務(wù)
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我們希望借《商學院》2019年的精選案例，讓讀者朋友們可以穿透企業(yè)表面的數(shù)字，看到企業(yè)在通往增長的路上，做錯了什么，又做對了什么。也在希望大家在其中可以修煉自己的商業(yè)心性和智慧。我們經(jīng)常無法看到全部、揭示全部。但如果有一種“穿透式思維”去觀察問題，我們就不會僅僅停留在事情表面?！按┩甘剿季S”這個詞，最早出現(xiàn)在融監(jiān)管領(lǐng)域。意思是說，不管一家融機構(gòu)的名稱、標簽是什么，模式有多創(chuàng)新，融監(jiān)管機構(gòu)都應(yīng)將其資來源、中間環(huán)節(jié)與最終投向“穿透”和“連接”起來，對融機構(gòu)的業(yè)務(wù)和行為實施全流程的功能監(jiān)管和行為監(jiān)管。


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