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為提升公司新入職人員的綜合素質(zhì)，更深刻的了解公司產(chǎn)品及企業(yè)情況，讓新員工更快地適應企業(yè)文化，進一步普及“遠成人”核心價值觀，遠成股份公司于2016年11月19日召開了第四季度新員工入職培訓。
培訓開始，由總部人力資源中心部門經(jīng)理劉明帶來遠成企業(yè)文化的宣講“志存高遠、成其偉業(yè)”、“成為全球受人尊敬的商用車懸架及農(nóng)機具系統(tǒng)綜合服務商”！字句中都透露著“我是遠成人”的堅定與自豪感。
來到遠成，自然要了解到遠成的規(guī)矩，所謂無規(guī)矩不成方圓！會議進程第二步，由總部人力資源中心部門主管唐小燕帶來的是關于企業(yè)規(guī)章制度及入職引導相關的講解。讓在座的每一位同仁了解到了公司有哪些規(guī)章制度以及福利政策，讓大家了解到在遠成什么該做，什么能做。
在制造行業(yè)，生產(chǎn)安全意識非常重要。同樣在遠成，也是重中之重。由安全委員管理會為大家?guī)淼模沁h成股份安全生產(chǎn)知識，安全二字記心頭，讓大家的安全意識也得到了提高。
接下來便是產(chǎn)品知識的分享啦，分別是來自技術中心的鋼板彈簧知識分享、遠耕旋耕刀知識分享以及遠成空氣懸架知識分享，從而讓大家對遠成的產(chǎn)品有了一個簡單又清晰的認識。
在各位講師結束各產(chǎn)品的基礎知識講解后，大家進行了培訓考試。第四季度新員工培訓就在愉快、輕松、認真、務實的環(huán)境下結束了！