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HR更看重哪種能力-早職到

作者:卓才互能(廣州)科技股份有限公司 來源:zaozd001 發(fā)布時間:2023-07-12 瀏覽:8


離職前,一般是需要進行完整的工作交接的,有工作交集的部門和同事,會知曉你即將離職的消息。平時志趣相投的同事,私底下大致也了解你即將離職,甚至已經(jīng)預(yù)約了lastday一塊兒聚餐。而正式的工作群,往往涉及公司日常經(jīng)營的商業(yè)信息。當(dāng)我們正式離職后,悄悄地退出原來公司的工作群即可。這樣做是比較識趣的,不顯得高調(diào)離職,也不引起其他同事的恐慌。

也有一種情況是,領(lǐng)導(dǎo)比較關(guān)照和惋惜,會在你lastday這,主動發(fā)一小段信息,告知大家你今天lastday,并且感謝你在職期間對公司和團隊做出的貢獻,云云。這個時候,總是要有所回應(yīng),再退群的,對領(lǐng)導(dǎo),對公司和同事表示感謝,并且表示今后常聯(lián)系,即可。

如果是平時同事之間私底下建的微信群,大可留著,一則珍惜彼此相識相交的緣分,離職后也可以經(jīng)常聯(lián)系,一則,老同事是非常重要的職場資源,說不定哪天就可以資源整合,彼此互相幫助。

鄭重聲明:資訊 【HR更看重哪種能力-早職到】由 卓才互能(廣州)科技股份有限公司 發(fā)布,版權(quán)歸原作者及其所在單位,其原創(chuàng)性以及文中陳述文字和內(nèi)容未經(jīng)(企業(yè)庫www.cqwqw.cn)證實,請讀者僅作參考,并請自行核實相關(guān)內(nèi)容。若本文有侵犯到您的版權(quán), 請你提供相關(guān)證明及申請并與我們聯(lián)系(qiyeku # qq.com)或【在線投訴】,我們審核后將會盡快處理。
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