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目的：由于我們公司行業(yè)是特種設(shè)備行業(yè)，對焊接技能水平要求很高，不允許出現(xiàn)一點問題。為了激發(fā)大家不斷提高各自技能水平來滿足對產(chǎn)品質(zhì)量的要求。
方案：1、將公司的焊工做編號，每人一個號碼，將編號貼入施焊工件上，待所有焊工焊接完畢后，總經(jīng)理、廠長以及各部門主管參入評審打分。
2、考核四類技術(shù)：①氧焊；②圓周焊；③立焊；④角焊。
3、比賽時間為本周六下午14點準時開始，所有在冊焊工必須參加，否則降級處理，其他人員可鼓勵報名參加。
4、比賽完畢后立即評比。
5、下周一早會上頒發(fā)獎金和證書。
6、此活動比賽每三個月舉行一次。
獎項：1、設(shè)立一、二、三等獎各1名。
2、一等獎800元，二等獎500元，三等獎300元。
3、獲獎員工獲榮譽證書一本。
4、獲獎?wù)哂匈Y格參入大型類產(chǎn)品關(guān)鍵部位焊接，有資格培訓(xùn)和指導(dǎo)其它焊工水平，直接參入年終員工評比。
生產(chǎn)總部通告下來后，車間員工都紛紛參與，在7月29號上周六下午舉行實操，這次焊接技能大賽拼的是技術(shù)，比的是經(jīng)驗，選手們?nèi)蔽溲b，按流程完成工作，據(jù)了解，這次參與比賽的選手全是公司的在冊焊工，對于如何完成一件好的焊接成品，每名選手都有自己的一套。
全程操作廠長都是在場監(jiān)視，認真觀察每個焊工操作的過程，整個比賽進行了幾個小時焊接完畢后，再經(jīng)過總經(jīng)理、廠長以及各部門主管對每個焊工實際操作進行評審打分，評審非常嚴厲，都是經(jīng)過三番四次審核從幾十個焊工當中把好的篩選出來。
7月31號早晨金博游藝全體員工早會時間，由金博游藝游樂設(shè)備生產(chǎn)工廠廠長主持召開，總結(jié)了上周六焊接比賽過程，評出前三名的焊接員工，名彭學(xué)明，第二名黃奉寒，第三名陳橋，給與以下三位頒發(fā)獎金和證書。
名：彭學(xué)明
第二名：黃奉寒
第三名：陳橋